更新日:2022年01月14日
○転職相談会を実施中!○
業界の状況や働き方、キャビックがどんな会社か、実際の給与事情など、気になる疑問を解決できる転職相談を実施中!
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【給与水準が業界平均よりも高い!】
正社員の月額給料が23万円からと他施設と比べて高水準です。
パートの場合も、資格取得によっては時給1,000円を超えます!
【残業ほぼゼロ!】
労働環境が問題視されることが多い介護業界ですが、当社は働きやすさを追求しています!
1か月の残業時間はほぼゼロなので、高いモチベーションを維持して働けること間違いなし!
【能力や事情に応じて就業場所を変更可能】
本人の希望によって、グループホーム・小規模多機能と働きたい環境を選択できたり、右京区や向日市といった勤務地も都度相談可能です!
京都市内の小規模多機能ホームでのお仕事です!
キャビックのケアマネージャーとして、利用者様やご家族様に寄り添ったサービスをご提供!
介護を必要としている方や、そのご家族からお話をお伺いし、適切なケアプラン(介護支援計画書)を作成、
サービス担当者会議、ケアプランの管理と再評価等を行っていただきます。
また、訪問記録や経過記録等も作成していただきます。
これまでに培った介護経験を、キャビックの小規模多機能ホームで一緒に発揮しませんか?
小規模な施設なので、利用者様1人1人と真摯に向き合うことができます!
正社員の介護職員は、新卒から50代まで幅広い職員が勤務しており、職員同士がコミュニケーションをとりやすいよう、様々なイベントや研修を多く実施しています!働きがいや働きやすい環境であることは自負しています!
地域密着でタクシー×介護事業を行っている弊社に、少しでも興味を持っていただけたらと思います!
<必須資格>
・介護福祉士
・介護支援専門員
<歓迎資格>
・ヘルパ―1級
・主任介護支援専門員
・実務者研修
<歓迎要件>
・笑顔の素敵な方
・諦めない方
・素直な方
・責任感のある方
・向上心を持っている方
・相手の立場に立って考えようと思える方
どれか1つでも当てはまる方は積極採用中です!お気軽にご応募ください!
雇用形態 | 正社員 |
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勤務時間 | ・7:30~16:30(60分休憩) ・8:30~17:30(60分休憩) ・11:00~20:00(60分休憩) ・16:00~翌9:00(60分休憩) ※明けの公休扱い |
休日・休暇 | 毎月のシフトに基づく勤務 ・但し、月間8日以上の公休あり ・年間休日104日 |
待遇・福利厚生 | ①KPC加入制度あり ②グループ企業のスポーツジム利用制度あり ③キャビックが運営する保育所『ナーサリーホーム』が月額1万円で利用可能 ④車通勤可 ⑤夜勤手当、皆勤手当、研修サポート制度、年末年始手当等 ⑥雇用保険・労災保険・健康保険など。 但し、一定の労働条件を満たす場合のみ適用 ⑦物件紹介制度 |
採用までの流れ | ・説明会を随時開催しているので、まずはお気軽にお問い合わせください。 ・「説明会参加」⇒「希望者のみ面接」⇒「内定」(1週間以内に回答いたします)⇒「入社!」 ◎ハローワークの求人票をお持ちいただければ選考がスムーズになります。 ◎第2新卒の方も大歓迎です! |
給与 | 月収:236,000円~300,000円 賞与:年2回 (1)夜勤手当:3,000円~ (2)皆勤手当:5,000円~ (3)資格手当:10,000円~ (4)勤続手当:1,000円~ ※その他:年末年始手当、研修サポート制度等 会社説明会では給与に関するリアルな情報も公開! |
採用担当者からのひとこと | 皆様、こんにちは! 採用担当をしております「兼元(かねもと)」と申します。 キャビックは全事業の拡大に伴い、一緒に働く仲間を積極採用しています! 当社はタクシー事業と介護事業を中心に、地域社会で必要とされる総合生活移動産業を目指して、「移動」「介護」「環境」をテーマとして経営に取り組んでいます。 常に変化し続ける社会情勢の中で、私たちは未来に向けて、小さな変化に気づき、何を行なうべきかを考えて実践してきました。 皆様のご協力もあり、当社の従業員数はグループ総計400名ほどになりました。当社は一緒に働く仲間全員が働きやすい環境を整えています! いつでも職場見学が可能なので、お気軽にお問い合わせ下さい! ※ハローワークを介して面接を受けられる方は、紹介状をご持参下さい。 |
勤務地 京都府向日市物集女町五ノ坪21-4
応募方法 下記エントリーフォームよりご応募ください